为进一步贯彻落实院党组抢占科技制高点决策部署，加强对引进人才的培育引导，6月14日，青岛能源所组织召开高层次人才座谈会，研究所党委书记彭辉、执行期内高层次人才计划专家、新建组群主任、研究组组长等出席会议。会议由人事处主持。

会上，人事处处长张瑞东首先向与会专家介绍了座谈会召集背景与研究所加强人才培育的工作计划。与会专家依次发言，围绕如何积极谋划、主动参与中国科学院有关抢占科技制高点部署，主动策划、对接、支撑国家重大科技需求，进一步凝练团队建设目标任务，推进团队发展，以及在方向凝练、队伍建设、科研工作等方面有何问题困难和研究所在人才培育方面还能够做哪些工作等方面深入交流，提出意见建议。

彭辉在总结讲话时指出，研究所党委和所班子高度重视人才引领与培育工作，各位专家也要自觉地以“科学家精神”为引领，秉持科技报国的家国情怀和使命担当，将思想和行动统一到党中央的战略部署和院党组的决策部署上来，紧紧围绕抢占科技制高点核心任务，主动思考、用心做事、勇于创新。会议指出，一要抓好团队负责人关键岗位，组长要深刻理解抢占科技制高点的重大战略意义，注重发挥引领作用带动整体创新能力提升和重大成果产出；二是青年科技人才要主动对接国家重大需求，结合实际凝练科学问题，力争在国家重大科技任务中“挑大梁”、“当主角”；三是要把人才引育作为团队建设的核心工作，坚持大力引才、悉心育才，以人才队伍驱动创新发展。

研究所始终以新时代人才强国战略为引领，坚持全方位培养引进用好人才，下一步将围绕专家的意见建议不断完善与优化有利于人才发展的创新生态。（文/图 阎星橙）